爲(for)深入學習貫徹習近平總書記關于(At)生(born)态文明建設、總體國(country)家安全觀及核安全觀的(of)重要(want)論述，加強黨建+核安全文化聯動的(of)人(people)才隊伍建設，作(do)爲(for)公司領導班子“講質量 進基層 入班組”系列活動的(of)延伸，動裝公司組織開展了(Got it)2024年支部書記上(superior)講台講核安全文化系列活動。

　　　　5月24日，動裝公司2024年度核安全文化大(big)講堂第一(one)期正式開班，公司黨委書記李夢啓在(exist)開班式上(superior)緻辭。李書記指出(out)：2024年公司核安全文化建設着力打造“黨建+核安全文化”的(of)理念，建立領導示範、骨幹推進、全員踐行的(of)核安全文化培訓機制。由總經理部講核安全文化，輻射到(arrive)支部書記、中層管理人(people)員講核安全，到(arrive)骨幹人(people)員乃至全員都能講核安全文化。公司通過多種形式營造核安全文化氛圍，不(No)斷提升全員核安全文化素養，真正做到(arrive)核安全文化入腦入心入髓。

　　　　李書記對公司核安全文化建設提出(out)三點要(want)求：
　　　　一(one)是(yes)要(want)充分認識到(arrive)公司發展面臨的(of)形勢。核電是(yes)我(I)們(them)的(of)主責主業，更是(yes)公司未來(Come)的(of)發展方向。面對國(country)家監管日益嚴格以(by)及公司生(born)産任務量飽滿的(of)形勢，我(I)們(them)唯有全體員工凝心聚力，時(hour)刻繃緊安全和(and)質量這(this)根弦，以(by)核安全文化爲(for)基石，确保産品保質保量地(land)交付，方能在(exist)行業内穩紮穩打、高質量發展。
　　　　二是(yes)要(want)認清企業承擔的(of)責任。黨的(of)二十大(big)報告中提出(out)要(want)“安全積極有序”的(of)發展核電，“安全”是(yes)“積極有序”發展的(of)前提和(and)基礎。“安全”也是(yes)動裝公司的(of)靈魂和(and)生(born)命線，是(yes)公司産品順利交付的(of)保障，核安全文化建設對當前公司有着更重要(want)的(of)特殊意義。核安全是(yes)國(country)家安全的(of)重要(want)組成部分，隻有跟上(superior)國(country)家能源發展的(of)節拍，滿足國(country)家發展的(of)需要(want)，才能扛起央企責任擔當的(of)大(big)旗。
　　　　三是(yes)要(want)認清個(indivual)人(people)的(of)職責和(and)任務。核安全文化不(No)僅要(want)講宏觀的(of)框架概念，還要(want)講接地(land)氣有溫度的(of)核安全文化。企業的(of)好壞與每個(indivual)人(people)都息息相關，每位員工知道自己的(of)職責，能夠一(one)次把事情做好，這(this)就是(yes)核安全文化的(of)具體體現。要(want)将核安全文化有效融入生(born)産、科研、管理等各環節，出(out)現問題要(want)舉一(one)反三全面排查，主動分析歸納總結，相互分享經驗反饋和(and)良好實踐，避免重複問題再次發生(born)，警鍾長鳴，防微杜漸。

　　　　本期核安全文化大(big)講堂由設計工藝黨總支書記、部門經理黃秀波主講。黃書記從建設核安全文化的(of)頂層規劃、人(people)因失誤的(of)十大(big)陷阱、核安全文化退化的(of)五個(indivual)階段表現、管理學上(superior)的(of)“木桶理論”等方面展開,做了(Got it)一(one)場别開生(born)面的(of)核安全文化培訓。同時(hour)列舉了(Got it)行車習慣、煙酒售賣、傳銷組織等通俗易懂的(of)日常現象，與學員進行互動交流，強調了(Got it)文化及行爲(for)習慣的(of)重要(want)性。最後展示了(Got it)工藝設計黨總支定期開展的(of)核安全文化良好實踐，從而全面提升部門整體工作(do)水平。

　　　　公司各部門中層管理人(people)員、質量員及班組長參加了(Got it)本次培訓。